Ausbildung in der Kreisverwaltung Ostprignitz-Ruppin

Verwaltungsfachangestellte:r der Fachrichtung Kommunalverwaltung ist ein 3-jähriger dualer anerkannter Ausbildungsberuf im öffentlichen Dienst, gemäß der Verordnung über die Berufsausbildung zum/zur Verwaltungsfachangestellte:r vom 19. Mai 1999.

Die Berufsausbildung gliedert sich in:

• Berufsschulunterricht am Oberstufenzentrum Ostprignitz-Ruppin in Neuruppin: Der Berufsschulunterricht findet im Blockunterricht statt, in der Regel eine Woche im Monat, insgesamt ca. 880 Stunden.
• Zur Ergänzung der betrieblichen Berufsausbildung wird durch die Brandenburgische Kommunalakademie eine dienstbegleitende Unterweisung durchgeführt. Die Dienstbegleitende Unterweisung erfolgt an einzelnen Wochentagen in den Räumlichkeiten des Landkreises Ostprignitz-Ruppin, insgesamt ca. 500 Unterrichtsstunden.
• Fachpraktische Ausbildung in den verschiedensten Fachämtern der Kreisverwaltung Ostprignitz-Ruppin.

Auszug aus dem Ausbildungsrahmenplan und dem Rahmenlehrplan

1. und 2. Ausbildungsjahr

Ausbildung in unserer Verwaltung:

• Struktur, Stellung und Aufgaben des Ausbildungsbetriebes
• Berufsbildung
• Haushaltswesen
• betriebliche Organisation
• Rechnungswesen
• Beschaffung
• Personalwesen
• allgemeines Verwaltungsrecht und Verwaltungsverfahren
• Methodik und Technik der Rechtsanwendung
• Arbeitsorganisation und bürowirtschaftliche Abläufe
• Informations- und Kommunikationssysteme
• Bürgerliches Recht

Ausbildung in der Berufsschule:

• die eigene Berufsausbildung mitgestalten
• die Verwaltung in das staatliche Gesamtgefüge einordnen
• Güterbeschaffung rechnergestützt vorbereiten
• Verträge zur Güterbeschaffung schließen und erfüllen
• Personalvorgänge zielorientiert mitgestalten
• Rechtsgrundlagen zur Ermittlung von Einkommen im öffentlichen Dienst anwenden und Arbeitsentgelte berechnen
• Bestände und Wertströme im System der doppelten Buchführung erfassen und dokumentieren
• Verwaltungsleistungen wirtschaftlich erstellen und kundenorientiert anbieten
• Verwaltungsverfahren bürgerfreundlich durchführen
• Rechtseingriffe verwaltungsmäßig vorbereiten, durchführen und überprüfen

Zwischenprüfungen in der Mitte des 2. Ausbildungsjahres

3. Ausbildungsjahr

Ausbildung in unserer Verwaltung (fachrichtungsspezifisch):

• fallbezogene Rechtsanwendung
• Handeln in Gebieten des besonderen Verwaltungsrechts
• Kommunalrecht
• Kommunikation und Kooperation
• Verwaltungsbetriebswirtschaftslehre
• Betriebliche Organisation

Ausbildung in der Berufsschule:

• Vertiefen der Kenntnisse aus dem 2. Ausbildungsjahr
• Aufgaben der gewährenden Verwaltung bearbeiten
• öffentliche Leistungen in alternativen rechtlichen Formen erbringen
• öffentliche Leistungen finanzwirtschaftlich kontrollieren und steuern
• staatliches Handeln in nationale und internationale wirtschaftliche Zusammenhänge einordnen

Abschlussprüfungen im 3. Ausbildungsjahr

Arbeitsgebiete

Verwaltungsfachangestellte...

• beraten Bürger und Organisationen und erledigen Verwaltungsaufgaben dienstleistungs- und kundenorientiert sowie nach Gesichtspunkten der Wirtschaftlichkeit
• kooperieren mit internen und externen Stellen
• verfügen über Problemlösungs- und Entscheidungskompetenzen
• beschaffen und bewirtschaften Material und langlebige Wirtschaftsgüter nach ökonomischen und ökologischen Gesichtspunkten
• planen und organisieren Arbeitsprozesse in ihrem Aufgabenbereich
• bearbeiten Vorgänge unter Einsatz moderner Informations- und Kommunikationssysteme
• erheben und verarbeiten Daten und werten diese aus
• ermitteln Sachverhalte und wenden Rechtsvorschriften bei der Erledigung ihrer Aufgaben an
• bearbeiten Personalangelegenheiten und berechnen Entgelte
• wirken bei der Erstellung und Ausführung von Haushalts- und Wirtschaftsplänen mit und bearbeiten Zahlungsvorgänge
• nehmen Aufgaben im betrieblichen Rechnungswesen wahr
• bereiten Sitzungen kommunaler Beschlussgremien vor und sind an der Umsetzung der Beschlüsse beteiligt
• treffen Verwaltungsentscheidungen auf der Grundlage von Bundes-, Landes - und kommunalem Ortsrecht und führen sie durch
• übernehmen Verwaltungsaufgaben im Bereich kommunaler Wirtschafts-, Struktur- und Kulturförderung
• erledigen kaufmännische Aufgaben in kommunalen Verwaltungsbetrieben, Eigenbetrieben und Eigengesellschaften
• bearbeiten Vorgänge zur Erhebung von Abgaben und Entgelten sowie zur Einziehung privatrechtlicher Einnahmen